Jeste li spremni za svoju tvrtku?

Tu je miris klinčića, čilija, a negdje u zraku ima naznaka cimeta. Na drvenom stolu nalazi se ravna zdjela bijelog porculana, currywurst je suptilno začinjen i okus komorača. Bianka Habermann izgleda očekivano, ali ne kaže ništa. Ona zna da su njezine kreacije kobasice dobre, a godinu dana testirala je i usavršavala svoje recepte. Zatim je otvorena "Curry Queen", prekrasan štand s dobrim vinima, modernim namještajem i svečanom rasvjetom. Od otvaranja prije godinu dana, dućan je zujao kao scena bar. Večer poslije večeri. "Vjerujem u svoju ideju, ali čak ni ja nisam očekivao takav uspjeh", kaže 45-godišnjakinja.

Vaši bivši kolege na glazbenoj etiketi u Hamburgu teško mogu povjerovati. Mislili su da je to šala kad je šefica marketinga rekla da planira zamijeniti svoj stol za roštilj. Sada Bianka Habermann stoji između potpuno zauzetih stolova i svijetli oduševljeno. Koristi kobasice i pića, kao da tijekom svog života nije učinila ništa drugo. Umjesto bijele pregače, nosi prozirnu crnu bluzu poput pop zvijezde. Neobično. Baš kao i njezina trgovina.

Posebno žene starije od 40 godina donose prava iskustva

Tajna uspjeha Bianke Habermann ne leži samo u (tajnom) receptu njezinih kobasica. Dodajte tome svoj entuzijazam, požudu za uzrokom - i osjećaj onoga što je u trendu: svatko želi živjeti zdrav život, ali uvijek su u žurbi. Zdrava brza hrana, kako je "Curry Queen" nudi, opravdava oboje.

No vrhunac poslovanja je i sam Bianka Habermann, sa svim svojim znanjem marketinga, računovodstva, kadrovske selekcije i smisla glazbenog poslovanja, koja ideja može biti hit. Ova žena je prilagodila svoj posao i savršeno se uklapa. Samo prava strategija za pokretanje posla: "Posebno žene koje kasne u samozapošljavanju, trebaju iskoristiti svoje dugogodišnje profesionalno iskustvo i stručnost", kaže Kristiane von dem Bussche. Osnivački savjetnik i inicijator Netzwerk40plus uvjeren je da mnoge žene starije od 40 godina imaju dobro ispunjen alat za samozapošljavanje: specijalističko znanje, znanje iz vlastite industrije, kontakte, dodatne kvalifikacije. Uz to, oni imaju nešto ispred mlađih, i to je očito zaokupljeno ženama. Osnivači počinju kasnije danas, u prosjeku 44, prije nekoliko godina prosječna dob bila je 35 godina.

Iskusnim ženama s deset ili više godina profesionalnog iskustva nije potrebna "hip" poslovna ideja ili namjerno mladenački start-up entuzijazam. Bolje, oni dopuštaju da ih njihove vještine vode i oslanjaju se na njihovo znanje. Bianka Habermann, na primjer, ima digitalni adresar s brojevima mobitela i adresama e-pošte šefova tvrtki, umjetnika i ljudi iz medija. Sada im govori, čini ih znatiželjnima o svom mjestu. I vraća vrijeme koje je provela proučavajući "propise o ispušnom zraku" i sastanke u uredu javne sigurnosti. I posjetom praznim, prljavim grickalicama, jer nije mogla razumjeti brokera, koju je trgovinu tražila. Nedostajali su joj alati, vokabular ugostiteljstva, koji sada postupno uči kao strani jezik.

Ncht uvijek započinje nešto novo kada žene započnu vlastiti posao

Dvije trećine iskustva, jedna trećina novog teritorija, može biti obećavajući mješoviti izračun poslovne ideje. To nije dobra vijest za mnoge potencijalne tvrtke. Istraživanja pokazuju da mnogi koji već dugo posluju, prije svega, žele jedno: nešto posve novo. Zato što su u prethodnom poslu nezadovoljni, izgorjeli ili im je dosadno.

Hotel, mali kafić, butik najpopularnije su poslovne ideje - posebno za žene iz drugih industrija. Gründerberaterin vom das Bussche tada uporno pita. Primjerice, ako bivši HR menadžer može zamisliti pečenje do 10 ili više sati dnevno pod pritiskom vremena, velike posude za pečenje pune kolača i pospremanje hrpe rabljenog posuđa do kraja radnog vijeka. Često je prva vizija sanjanja nagnuta u korist realnije poslovne ideje. To je obično onaj koji se veže s prethodnim poslom. Zato što je poslovna žena uspješnija kada je doživljava kao profesionalca - a ne kao žena koja je trenutno uglavnom u procesu samorealizacije.

Neki moraju prepoznati svoje posebno znanje da bi posao mogao postati. U Giseli Busch bilo je iskustvo s proizvodima koji olakšavaju svakodnevni život bebama i djeci.Kao au-pair u SAD-u, stručnjak za turizam upoznao je automobilska zrcala za bebe i ostale korisne sitnice prije 20 godina - i nedostajala im je kad je kasnije imala kćer. Tijekom roditeljskog dopusta, Gisela Busch počela je uvoziti proizvode iz SAD-a, a prošle je godine programirala internetsku trgovinu, u početku samo s četiri stavke. S djetetom na koljenima spakirala je prve pakete s dječjim cipelama i dječjim pjesmama CD-a, sada dijete može dugo trčati, a internetska trgovina postaje sve bolja i bolja.

Genijalan je jednostavan

Plan 40-godišnjaka je razrađen: nije sve lijevo gore i dolje, već počnite sa sigurnim radnim mjestom u stražnjem dijelu probnog balona - i zatim proširite ponudu. To ne mora biti skupo, dovoljno često, kao što je to slučaj s Giselom Busch, internetskom stranicom i nekim prostorom u vlastitom stanu za robu.

Mnoge dobre poslovne ideje tako su genijalno jednostavne da ih je svatko mogao smisliti. Na primjer, sandale na prstima, koje se dijele milijune puta kao flip-flop. Ili organsku smjesu, okus bazge, čije se ime ne spominje na policama svakog diskonta danas.

Neki osnivači razvijaju ideju jer im nešto nedostaje. Socijalni pedagog i tjelesni terapeut Gabriele Wander žudila je da se riješi bolova u leđima. Namještaj na kojem je to moguće, ona je izmislila sebe: "Mi Shu", svojevrsna stolica s nagibnom, pokretnom sjedalom.

Pomogao si joj u eksperimentiranju i dobro uvježbanom osjećaju tijela. Kolege su spontano bile oduševljene, prve naredbe su došle brzo. Danas 46-godišnjak vodi vlastiti posao s dvanaest zaposlenika i prodaje više od 700 stolica godišnje.

U početku Gabriele Wander nije bila sigurna hoće li i njezina nova stolica donijeti novu egzistenciju. Neke žene imaju uvjerljivu poslovnu ideju i dobro osmišljen koncept, ali nerado poduzimaju korak u samozapošljavanje. Govoreći o svojim planovima, promovirajući svoj proizvod, samouvjereno ga promičući - to im je gotovo neugodno. Nije dobar preduvjet za ulazak na tržište s tvrtkom.

Tada je bolje uzeti još vremena i zapitati se što je jače: želja za novim početkom ili strah od rizika. I posjetiti informativni događaj previše, a ne premalo.

Gabriele Wander, izumitelj ergonomske stolice, to je učinio. Sudjelovala je na intenzivnom seminaru za osnivače, planovima za stolicu "Mi Shu" koju je već imala u prtljazi. Tamo je, u usporedbi s drugim ženama, od kojih neke još nisu imale poslovnu ideju, ali su i dalje željele biti samozaposlene, shvatila: "Ako to ne učinim sada, napustim posao zaposlenika i pokrenem svoju tvrtku, učinit ću to cijeli život požaliti. "

Ono što je važno je impuls

Kad je tu uzbudljiv osjećaj, požar odlaska i tisuće koktela straha i hrabrosti, kao uoči putovanja po svijetu - onda je pravi poduzetnik na početku, a ne samo kompetentna, iskusna žena s dobrom idejom. I onda gotovo sve može biti uspješno, usluga peglanja košulja, Beethovenova pralina, dječja putnička agencija.

"Polovica svih žena koje dođu na konzultacije spremne su preuzeti rizik da postanu poduzetnici", procjenjuje Gründerscheider von dem Bussche. "I uz nekoliko sati nastave, pronalaze i održivu poslovnu ideju u kojoj mogu postati stručnjaci." Ono što je važno jest impuls, mala melodija novog početka.

Bianka Habermann je stalno drži u uhu. Svaki dan u novom životu kao gazdarica za nju je avantura. Ona pravi planove, grozničava od radosti, djeluje kao luda. "Upravo sam to željela", kaže ona i pozdravlja nove goste.